Performance improvement
Geplaatst op
We weten allemaal dat we de dagelijks beweging nodig hebben. Als je genoeg beweegt, dan slaap je beter, je hebt meer energie, je verbrandt meer vet, enz. En het kan nog steeds een uitdaging zijn om het in te passen in onze drukke werkschema’s. Het is te gemakkelijk om beweging opzij te schuiven door te […]
Geplaatst op
Ben jij aangesteld als de persoon die het bedrijfsuitje van het jaar mag gaan organiseren? Daaraan heb je waarschijnlijk nog een hele kluif! Het is niet altijd makkelijk om ervoor te zorgen dat iedereen het naar zijn zin heeft tijdens een teamuitje. Daarnaast zijn er ook een hele hoop verschillende mogelijkheden waaruit je moet gaan kiezen. […]
Geplaatst op
Het blijven ontwikkelen van je bedrijf is belangrijk om een groei te blijven houden. Daarom is het belangrijk goed te kijken naar je processen, klanten diensten en werknemers om signalen uit de onderneming op te vangen. Door je bedrijf te blijven verbeteren wordt het niet allen gunstiger voor jou maar ook een stuk prettiger om […]
Geplaatst op
Er zijn erg veel manieren waarop je je onderneming zou kunnen verbeteren. Of het nu gaat om het uitbesteden van bepaalde werkzaamheden die niet regelmatig hoeven te worden uitgevoerd, tot het automatiseren en vereenvoudigen van diverse bedrijfsprocessen die door een algoritme sneller en beter uitgevoerd kunnen worden dan door mensen. In deze blog willen we […]
Geplaatst op
Heb je binnenkort een groot zakelijk evenement en ben je vol op bezig met de organisatie hiervan? Dan is het erg belangrijk om het overzicht te behouden en te bedenken welke dingen er nog geregeld moeten worden. Om ervoor te zorgen dat alles een beetje soepel zal verlopen, hebben we in deze blog een aantal […]
Geplaatst op
Agile methodiek is een praktijk die helpt bij de continue iteratie van ontwikkeling en testen in het SDLC-proces. Agile breekt het product in kleinere builds. In deze methodologie zijn de ontwikkelings- en testactiviteiten gelijktijdig, in tegenstelling tot andere softwareontwikkelingsmethoden. Het moedigt ook teamwerk en face-to-face communicatie aan. Bedrijven, belanghebbenden en ontwikkelaars en klanten moeten samenwerken […]
Geplaatst op
In het recruitmentproces zoekt een recruiter naar de juiste kandidaat voor een vacature. Dit kan hij of zij op verschillende manieren doen. Recruitment is eigenlijk het Nederlandse ‘werving en selectie’, toegegeven, dat klinkt een stuk minder sexy. Daarom noemen we het in de rest van deze blog recruitment. Lees snel verder en ontdek hoe jouw […]
Geplaatst op
Veel dingen in de wereld van de beamer zijn niet zo zwart/wit als veel mensen wel denken. In deze blog laten we je zien welke beamer in welke context goed werkt. Zo kun je beter kiezen. Dat is positief, want een beamer is prijzig en je wilt niet terug naar de provider moeten om de […]
Geplaatst op
Menig copywriter heeft zich het hoofd er al over gebroken: hoe heet je je bezoeker nou correct welkom op je website? Sommige tekstschrijvers zweren dat het overbodig en soms zelfs onwenselijk is om bezoekers welkom te heten. Websitebezoekers zouden daar niet naar op zoek zijn. Nou, daar geloven we dus mooi niet in. Een mens […]
Geplaatst op
Om een goede ondernemer te worden heb je geen universitair diploma nodig, hoef je geen miljonair te zijn en heb je zelfs geen bedrijfservaring nodig. Het enige wat je nodig hebt om succesvol te worden is een sterk plan en de drive om er alles uit te halen wat er in zit. In dit artikel […]
Lees onze blogs!
Via info @ performance-improvement.nl neem je eenvoudig contact met ons op. We beantwoorden je vragen zo snel mogelijk.